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くうたんさんは、出産を控えてらっしゃいますよね。
赤ちゃんが生まれてからすぐの職場復帰はしんどいと思います。
しんどいんだ！という事を主張すべきです。
引継ぎも、口頭であれこれ言うとややこしくなるのでは？
くうたんさんの入院中はどうするんでしょうか。
引継ぎは、書面に丁寧に記しておき、
その通りにやってもらうのが一番だと思います。
あとは弟さんに聞けばいいでしょう。
私も、他の方同様、ご両親と弟さん夫婦との関係に
あれこれ思うのはやめた方がいいと思いました。
お母様も、はけ口（くうたんさん）があるから我慢するのだし、
そして弟さんも、それを見越して増長する・・・・
やきもきすればする程、手を貸せば貸すほど、
お母様の苦労が増えていくような気がします。
「関係ない」と言われてるんですよね。
義妹さんの仕事の覚えが、とてつもなくドン臭くて、
くうたんさんの生活を削ってまで、言葉を選んでまで
気を使わなくてもいいのではないでしょうか。
仕事上の事は、弟さんにガツンと言ってもいいと思います。
言葉尻一つを歪めて告げ口され、それを真に受ける弟さん。
「もう教えられないから、あんたが指導しろ！」って、
作成した業務マニュアルを渡してしまえばいいんですよ。
少し、仕事とプライベートを分けたほうがいいと思います。
大事なご両親ですが、嫁姑の間の事は、
もっと深いところで、何かあるかもしれません。
そんな事より、
まだまだ暑い日が続きますが、お体大事にして下さいね。
で、元気な赤ちゃんとの楽しい幸せな
バタバタ生活をしてほしいな〜って思いました。
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