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職場でインフルエンザに罹った人が数名います。
休み予定だった人も、出勤して穴を埋めている状態です。
もちろん、それだけでは足りなくて、他の穴埋めもしている状態。
フリーで動ける人、というのが私のほかに２人いるのですが、私もどうしても抜けられない仕事があるときもある。
そんな時の為の後２人。
それで充分対処できることだし、困った時はお互い様・・・と思うのに、そう思わない人がやっぱりいるんだな〜と、つくづく実感しています。
月曜日にインフルエンザが発覚したので、その日からフル回転していましたが、ウチの職場、変な習慣があって、気を利かせて動くと「主任の指示あったの？」と嫌味を言う人がいるのです。だから私は極力皆との摩擦を避ける為、先に主任に指示を仰いだりしています。
月曜日は午前はどうしても抜けられない仕事をしなければならなかったのですが、午後は違う部署へ手伝いに入るだろう・・・と思っていたんです。
フリーのＡさんは穴埋めの為の部署へ。
でもそこにはＡさんの苦手な人がいるのを知ってはいるけど、仕事なんだから仕方ないこと。何もその日に限ったことじゃなく、穴埋めに手伝いに行くことも今までにもあったんです。
でも、自分だけじゃなく私に午後からはそこに入って欲しかったんでしょう。
「あなたは午後からどこの手伝いに入るの？」
「まだ指示ないんですけど・・・（主任は出勤前だったので）」
すると、急に切れて、「指示なくたって手伝えばいいでしょう!」と言ってきました。
「主任が来たら確認しますけど、午後からは○○部署が手薄なので、私はたぶんそこに行くんじゃないかと思っています」
と伝えました。
でも一度切れたから？引っ込みがつかなかったのか、「私と一緒に△△部署を手伝えばいいじゃない」と言ってきました。
それじゃあ手薄な○○部署のことなんてどうでもいいと思っているってこと？
今日までＡさんはずっと△△部署へ行っていたので、かなり疲れも溜まってきたんでしょう。
今日もともとは違う部署への配属だったのですが、そこの部署はインフルエンザ復活した人がいたので穴埋め必要なくなりました。
でも、△△部署は穴埋めが必要。
私も今日も午前は抜けられない仕事がある日。
ならば、Ａさんは今日も△△部署に行かなくちゃいけないのに・・・
出勤してすぐ「でも何も言われてないから」とほざいて違う部署へ行きました。
私には「指示がなくても手伝えば」と逆切れしたくせに、自分はこのありさま。
なんだかホントに疲れました。
人の悪口は言いたくないので、職場では黙っていましたが、悶々としたものが取れません（泣）
ウチの職場は自分の都合のいいように話を摩り替えて広める人が多いので、心許してないのもあるんですけどね。
もう、こんな状態で何年も我慢し続けていますが・・・。
どれだけ我慢すれば平和に仕事に没頭できるのか・・・。
ため息がでます。
来年は気持ちよく仕事ができますように・・・。
長々と書き連ね、申し訳ありませんでした。
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