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求人広告に30歳迄とありましたが、ダメ元で履歴書を送りました。１週間たっても連絡がなく、やっぱりダメだったんだと広告も捨ててしまいました。
その次の日の夕方「○○会社です。面接に来て下さい」と電話がありました。
年齢が過ぎているのに、面接を受けれるなんて・・・と少しの希望を抱き行ってきました。私以外に5人いて（当然、私より年下ばかり）簡単なテストと面接がありました。
部屋には採用担当者以外に常務二人の計3人がいました。話をするうちに何故か「パートはどうですか？」正社員希望のはずなのに、おかしいなぁと思いつつ話が進んでいました。「就職活動はしてるの？」「状況はどうなの？」とかも・・・。
「40歳ですよね？求人には30歳迄と記載してますが・・・」「ダメで元々で、履歴書送ったら貴社から面接のお話をもらいまして、こちらへ来たんですが」採用担当者の人を指して「君は知っているのかね？」と言う話になりました。どうやら、常務二人は年齢が過ぎている私を何故面接するのか疑問に思っていたみたいです。採用担当者は納得済みでした。
それなら、そうと電話で不採用と言ってくれた方がましでした。
わずかな望みを持って面接に望んだわけですから・・・。
一応、面接は最後までしてもらいました。今週中に合否の連絡があるそうです。
終わって、会社を後にして、怒りがふつふつと沸いてきました。
40歳で3人の子持ちはダメなんでしょうか？
まだ、40歳です。いろんな仕事にチャレンジしていきたいんです。
これから、子供にお金がたくさん必要なんです。働きたいんです。
文章が下手でごめんなさい。
読んで下さった方、ありがとうございます。 |
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